, N.
(2019).
Pengaruh Insentif Berbasis Kinerja, Motivasi Kerja, Dan Kemampuan Kerja Terhadap Prestasi Kerja Pegawai UNPAB.
Jurnal Kajian Ekonomi Dan Kebijakan Publik (JEpa), 4(2), 119-132.
Retrieved from https://jurnal.pancabudi.ac.id/index.php/jepa/article/view/597